Underhållschef
Underhållschef
Placeringsort: Grängesberg/Ludvika
Anställningsform: Tillsvidare
Tillträde: Enligt överenskommelse, gärna 1 augusti 2025
Vill du vara med och bygga framtidens underhåll i svensk gruvindustri?
Vi söker nu en engagerad Underhållschef till ett unikt industriprojekt i hjärtat av Västerbergslagen. Vår kund står inför en historisk nystart av en gruvverksamhet där fokus ligger på hållbar produktion, modern teknik och högkvalitativ järnmalm – avgörande för den gröna omställningen inom stålindustrin.
Du kommer in i ett spännande uppbyggnadsskede och får en nyckelroll i att skapa en stabil, kostnadseffektiv och driftsäker underhållsverksamhet – från grunden.
Om rollen
Som underhållschef leder du underhållsorganisationen och ansvarar för att bygga strukturer, processer och team som säkerställer en pålitlig drift. Du arbetar nära ledning, produktion och externa samarbetspartners och är en självklar del av företagets strategiska utveckling.
Dina huvudsakliga ansvarsområden:
- Etablera och utveckla en långsiktig, hållbar underhållsverksamhet
- Säkerställa effektiv planering och prioritering av underhållsinsatser i balans med produktionens krav
- Leda och utveckla teamet samt säkerställa rätt kompetens över tid
- Arbeta systematiskt med arbetsmiljö, säkerhet och lagkrav
- Ansvara för budget och uppföljning inom underhåll
- Driva förändringsarbete och ständiga förbättringar
Vi söker dig som har:
Formell bakgrund:
- Högskoleingenjör eller motsvarande teknisk utbildning (exempelvis bergsskoleingenjör)
- Alternativt minst 15 års relevant erfarenhet i ledande roll inom underhåll i process- eller gruvindustri
Erfarenhet och kunskap:
- Omfattande erfarenhet av underhållsarbete i processindustri (gärna gruvindustri)
- Dokumenterad erfarenhet av att leda team och chefer
- God förståelse för underhållsplanering, förrådshantering och kostnadskontroll
- Vana vid förändringsledning och att driva strategiska initiativ
- Erfarenhet från ledningsgruppsarbete
- Flytande svenska och engelska i tal och skrift
- B-körkort
Meriterande:
- Certifiering enligt EFNMS
- Erfarenhet av digitala underhållssystem
- Tidigare arbete i gruvindustrin
Vi tror att du är:
- En trygg och närvarande ledare med god förmåga att bygga relationer
- Strukturerad, analytisk och handlingskraftig
- Van att bygga och utveckla team, sätta mål och coacha
- Prestigelös, med hög integritet och förmåga att stå för dina beslut
- Drivande i förbättringsarbete och van vid förändringsprocesser
- Kommunikativ och samarbetsorienterad – du skapar samsyn och engagemang
Om processen
- Intervju 1: Fokus på ledarskap, med rekryterande chef
- Intervju 2: Fördjupning i tekniskt och strategiskt ansvar, med kollegor i ledningen
- Intervju 3: Slutintervju med styrelserepresentant
- Tester: Genomförs av extern partner (Assessio)
- Referenstagning: Hanteras av vår rekryteringspartner
- Erbjudande: Lämnas muntligt och skriftligt av rekryterande chef vid överenskommelse
Resor: Förekommer i begränsad omfattning (kurser, konferenser, leverantörsbesök)
Ansökan
Välkommen med din ansökan så snart som möjligt – urval sker löpande. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta ansvarig rekryterare.
Frågor
Marcus Swedin, ansvarig rekryterare, 076-167 51 37